人力资源战略顾问是以为实现企业人力资源配置、人力资源开发、人力资源评价和人力资源激励即“招人、育人、用人和留人”四方面职能，组织企业内部与外部资源实 详情
锐索/Resolve业务始于2013年，是一家新概念的人力资源专业服务机构，总部位于上海。锐索／Resolve是以人力资源顶层需求为 详情
顾问：不是一个企业的正式员工和干部，但顾问可以帮助辅导、培训企业的管理干部，使企业建立完善公司的管理机制，或某专项顾问是专门指导某项目开展、建立，或完善其管理机制等，总之使企业提升管理进步。人力资源顾问：是有人力资源专业知识及较长时间的管理经验的人担任的顾问，他的任务是帮助企业建立或完善公司的人力资
一、猎头只为从来不愁找工作的人找工作，给最有价值的人才提供实现更大价值的机会，给不缺机会的人提供更好的机会。二、一个人的理论工资，是实际工资的若干倍——若要证明，只需被猎。三、没有完美的人才，也没有完美的岗位，猎头做的就是，将不完美的人才和岗位实现完美的匹配。四、当你在99%的程度上适合新的工作岗位时，
第0317期 智享荟活动在上海人才大厦举行 黄一军老师深刻解析猎头行业的机遇与挑战